Kars İl Sağlık Müdürlüğü, geleceğe yönelik iç kontrol süreçlerini güçlendirmek ve personel memnuniyetini artırmak amacıyla önemli bir adım attı. Sağlık Bakanlığı'nın direktifleri doğrultusunda düzenlenen toplantıda, 2025-2026 Kamu İç Kontrol Standartlarına Uyum Eylem Planı masaya yatırıldı. Etkili iletişim ve stres yönetimi eğitimleri ile personelin motivasyonu desteklenirken, karşılıklı beklentiler ve talepler açıkça konuşuldu. Bu toplantı, Kars'taki sağlık hizmetlerinin kalitesini artırma ve personel arasındaki iletişimi güçlendirme hedefiyle gerçekleştirildi. Peki, bu toplantıdan çıkan sonuçlar neler? Detaylar haberimizde.
KARS-BHA
Sağlık Bakanlığı İç Kontrol Daire Başkanlığı tarafından yayımlanan 2025-2026 Kamu İç Kontrol Standartlarına Uyum Eylem Planı kapsamında, "Yönetici Tarafından Kurumsallaşma Kapsamında Personeller ile Toplantı Düzenlenmesi" eylemine yönelik
İç Kontrol Toplantısı gerçekleştirildi.
Toplantıya, İl Sağlık Müdürü Dr. Mücahit Aydın'ın yanı sıra, İl Sağlık Müdürlüğü idari amirleri ve personeller katıldı.
Eğitimler, Sağlık Hizmetleri Başkan Yardımcısı Psk. Sacide Kılıç tarafından "Etkili İletişim Becerileri" üzerine ve Kafkas Üniversitesi Kağızman Uygulamalı Bilimler Yüksekokulu Sağlık Yönetimi Bölüm Başkanı Dr. Öğr. Üyesi Sevil Aslan tarafından "Motivasyon ve Stres Yönetimi" konularında verildi. Katılımcılar, her iki eğitimde de iş yerindeki iletişimi güçlendirme ve stresle başa çıkma yöntemleri hakkında bilgi edinme fırsatı buldu.
Eğitimlerin ardından, İl Sağlık Müdürü Dr. Mücahit Aydın ve İl Sağlık Müdürlüğü İdari Amirleri ile personeller arasında karşılıklı beklentilerin ve taleplerin paylaşıldığı, personellerin memnuniyetlerini dile getirdiği ve eksikliklerini ilettiği bir sohbet gerçekleştirildi. Toplantı, personellerin sorularının yanıtlanmasının ardından son buldu.
Kars İl Sağlık Müdürlüğü'nde gerçekleştirilen iç kontrol toplantısı, hem gelecekteki iç kontrol standartlarına uyum sağlamayı hem de personelin motivasyonunu ve memnuniyetini artırmayı amaçlıyordu. Toplantıda, etkili iletişim ve stres yönetimi gibi önemli konularda eğitimler verildi. Personelin beklentileri ve talepleri dinlenerek, iş yerindeki iletişimin güçlendirilmesi ve eksikliklerin giderilmesi hedeflendi. Bu toplantı, Kars'taki sağlık hizmetlerinin daha verimli ve kaliteli hale getirilmesine katkıda bulunacak önemli bir adım olarak değerlendiriliyor. KARS-BHA'nın bildirdiğine göre, benzer çalışmaların devam etmesi bekleniyor.
